Veränderungsprozesse bringen oft ihre eigene Sprache mit.
In unserem Change Glossar erklären wir die wichtigsten Begriffe, Methoden, und Konzepte, die uns im Wandel begegnen.
Erfolgsfaktoren
Zentrale Bausteine, die über das Gelingen oder Scheitern von Change-Projekten entscheiden (z. B. Vision, Kommunikation, Partizipation, Projektorganisation, Re-Edukation).
Warum ist das wichtig?
Die gezielte Berücksichtigung dieser Faktoren reduziert Reibungsverluste und erhöht die Wahrscheinlichkeit eines nachhaltigen Erfolgs massiv.
Praxisbeispiel
Das Projektteam stellt sicher, dass neben der technischen Einführung (fachlich) auch die Schulung und Beteiligung (überfachlich) der Mitarbeitenden fest im Plan verankert sind.