Change Glossar
Veränderungsprozesse bringen oft ihre eigene Sprache mit.
In unserem Change Glossar erklären wir die wichtigsten Begriffe, Methoden, und Konzepte, die uns im Wandel begegnen.
Befähigung (Qualifizierung / Re-Edukation)
Alle Maßnahmen der Personalentwicklung (Seminare, Coaching etc.), die Mitarbeitende befähigen, die neuen Anforderungen des Wandels fachlich und persönlich zu meistern. Wissen, „Können und Einstellungen sollen gezielt gefördert werden.
Warum ist das wichtig?
Wandel erfordert oft neue Kompetenzen
Praxisbeispiel
fehlt diese Befähigung“, „entstehen Angst vor Überforderung und Widerstand.““
Verwandte Begriffe
Vor dem Go-Live eines neuen IT-Systems erhalten alle Anwendenden gezielte Schulungen und Zugang zu Lernvideos“, um sicher mit dem Tool arbeiten zu können.